Онлайн-курсы по кадровому делопроизводству

16 онлайн-курсов по кадровому делопроизводству от 4 проверенных школ, цены от 13 600 ₽. Трудовое право, документы, воинский учёт, электронный документооборот. Отметили, где актуальна нормативная часть: она здесь и есть профессия.

16 курсов 4 школы от 4 667 ₽/мес. 3 отзыва, 4,7
Цена
Признаки
Сортировка
Eduson Academy 4.7 · 3 отзыва

Кадровое делопроизводство i

Вы научитесь оформлять трудовые отношения по закону: заключать безопасный трудовой договор, отличать его от гражданско-правового, проводить приём, перевод,…

📅 Длительность: 1 мес. 🚀 Старт: с 28 августа 📜 Диплом 🎁 Есть бесплатная часть 💼 Трудоустройство ★ 7.6/10
от 4 667 ₽/мес. или сразу 56 004 ₽ -60%
Подробнее о курсе Попробовать бесплатно
НИИДПО Нет отзывов

Практический курс «Кадровое делопроизводство» (410ч) i

🚀 Старт: в любое время
Цена 36 500 ₽ -17%
Подробнее о курсе
Институт профессионального образования (ИПО) Нет отзывов

Курс: Актуальные вопросы кадрового делопроизводства: от приема до увольнения i

Курсы онлайн. Практические программы. Диплом. Рассрочка 0%. Учитесь из любой точки!

📅 Длительность: 326 ак. ч. 🚀 Старт: в любое время
Цена 32 400 ₽ -35%
Подробнее о курсе
Открытый социально-экономический колледж Нет отзывов

Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) + Специалист по кадровому делопроизводству i

🚀 Старт: в любое время
Цена 41 800 ₽ -36%
Подробнее о курсе
НИИДПО Нет отзывов

Курс «Специалист по кадровому делопроизводству» (670ч) i

🚀 Старт: в любое время
Цена 44 500 ₽ -14%
Подробнее о курсе
Институт профессионального образования (ИПО) Нет отзывов

Курс: Особенности оформления кадровых документов и организация кадрового делопроизводства i

Курсы онлайн. Практические программы. Диплом. Рассрочка 0%. Учитесь из любой точки!

📅 Длительность: 510 ак. ч. 🚀 Старт: в любое время
Цена 31 900 ₽ -35%
Подробнее о курсе
Открытый социально-экономический колледж Нет отзывов

Правоохранительная деятельность + Специалист по кадровому делопроизводству i

🚀 Старт: в любое время
Цена 39 600 ₽ -39%
Подробнее о курсе
НИИДПО Нет отзывов

Курс «Специалист кадрового делопроизводства» (144ч) i

🚀 Старт: в любое время
Цена 15 900 ₽ -26%
Подробнее о курсе
Институт профессионального образования (ИПО) Нет отзывов

Курс: Кадровое делопроизводство i

Курсы онлайн. Практические программы. Диплом. Рассрочка 0%. Учитесь из любой точки!

📅 Длительность: 474 ак. ч. 🚀 Старт: в любое время
Цена 41 500 ₽ -35%
Подробнее о курсе
Открытый социально-экономический колледж Нет отзывов

Юриспруденция + Специалист по кадровому делопроизводству i

🚀 Старт: в любое время
Цена 41 800 ₽ -36%
Подробнее о курсе
НИИДПО Нет отзывов

Курс «Аудит кадрового делопроизводства» (144ч) i

🚀 Старт: в любое время
Цена 13 600 ₽ -26%
Подробнее о курсе
Открытый социально-экономический колледж Нет отзывов

Библиотекарь + Кадровое делопроизводство i

🚀 Старт: в любое время
Цена 29 200 ₽ -51%
Подробнее о курсе
НИИДПО Нет отзывов

Пакет «Кадровое делопроизводство и воинский учет: полный контур кадровой работы» i

🚀 Старт: в любое время
Цена 44 370 ₽ -15%
Подробнее о курсе
Открытый социально-экономический колледж Нет отзывов

Социальная работа + Кадровое делопроизводство i

🚀 Старт: в любое время
Цена 29 700 ₽ -51%
Подробнее о курсе
НИИДПО Нет отзывов

Бухгалтер. Специалист по кадровому делопроизводству i

🚀 Старт: в любое время
Цена 45 100 ₽ -35%
Подробнее о курсе
Открытый социально-экономический колледж Нет отзывов

Документационное обеспечение управления и архивоведение + Специалист по кадровому делопроизводству i

🚀 Старт: в любое время
Цена 28 000 ₽ -57%
Подробнее о курсе

Это все курсы по кадровому делопроизводству в каталоге

Отзывы об онлайн-курсах по кадровому делопроизводству

Eduson Academy
Кадровое делопроизводство

Заходила с нуля после декрета, хотела спокойную работу с документами. За полтора месяца прошла, устроилась помощником кадровика. Удостоверение приложила к отклику, на собеседовании про него спросили.

07.07.2026
Eduson Academy
Кадровое делопроизводство

Я бухгалтер, кадры свалились на меня вместе с должностью. Материал подан понятно, договоры и увольнения разложены по шагам, теперь не боюсь оформлять перевод. Порадовало, что программу обновляют бесплатно, законы меняются постоянно. Из минусов: практики…

22.04.2026
Eduson Academy
Кадровое делопроизводство

Веду кадры в компании на 60 человек, до этого училась по статьям и вебинарам. Курс закрыл ровно те дыры, где я боялась ошибиться: особые категории сотрудников, персональные данные, локальные акты и воинский учёт. По…

12.03.2026

Рейтинг лучших школ по кадровому делопроизводству

# Школа Рейтинг Отзывы Преимущества и недостатки
1 Eduson Academy 1 курс 4,7 3
  • рассрочка от 4 667 ₽/мес.
  • диплом
  • один курс можно посмотреть до оплаты
  • дороже: курс 56 004 ₽ против 38 050 ₽ по направлению
  • в этом направлении всего один курс
  • длительность 1 месяц
2 НИИДПО 6 курсов — —
  • 6 курсов - больше всех в подборке
  • есть курс от 13 600 ₽
  • медиана 40 435 ₽ - на уровне направления
3 Открытый социально-экономический колледж 6 курсов — —
  • 6 курсов - больше всех в подборке
  • медиана 34 650 ₽ - на уровне направления
4 Институт профессионального образования (ИПО) 3 курса — —
  • 3 курса на выбор
  • медиана 32 400 ₽ - на уровне направления
Плюсы и минусы посчитаны по курсам школы по кадровому делопроизводству в нашем каталоге: ассортимент, цены, рассрочка, документ об обучении и пробный доступ; рейтинг — среднее по отзывам, собранным на этом сайте. Оценка, посчитанная меньше чем по 5 отзывам, не поднимает школу в начало таблицы: одна пятёрка ещё не выборка.

Кадровое делопроизводство: работа, где ошибка видна проверке

Кадровик оформляет отношения компании с сотрудниками: приём, переводы, отпуска, увольнения, воинский учёт, хранение документов. Работа кажется механической, пока не появляется проверка или суд: тогда выясняется, что неверно оформленный приказ или пропущенный срок стоит компании штрафа, а иногда восстановления сотрудника на работе.

Поэтому профессия держится на нормативной базе, а не на навыках общения. Трудовой кодекс, сроки, формы, обязательные документы: это и есть содержание работы. И поэтому же актуальность программы здесь критичнее, чем где-либо: правила меняются, электронный документооборот вводится поэтапно, требования к воинскому учёту обновлялись в последние годы.

Отличие от HR в целом принципиальное. Рекрутер ищет людей и его берут по результату, кадровик оформляет и его берут по документу и по знанию норм. Это разные профессии, и путать их при выборе программы дорого.

Кому подойдёт

  • Тем, кто идёт в кадры и кому нужен документ под должность
  • Действующим кадровикам, которым нужно обновить нормативную базу
  • HR-специалистам, добирающим документарную часть
  • Бухгалтерам и офис-менеджерам, на которых легли кадры в малом бизнесе
  • Руководителям небольших компаний, оформляющим сотрудников самостоятельно

Кому не подойдёт

  • Тем, кто хочет заниматься подбором: это другая профессия
  • Кому не близка работа с документами и сроками
  • Тем, кто не готов постоянно следить за изменениями законодательства
  • Ищущим творческую работу

Программа обучения

Из чего складываются программы курсов направления - свод по 16 курсам каталога.

📚

Основные темы

  • Трудовой кодекс: основные положения для кадровика
  • Приём на работу: договор, приказ, личное дело
  • Рабочее время, отпуска, больничные
  • Переводы, совмещение, изменение условий
  • Увольнение по разным основаниям и типовые ошибки
  • Локальные нормативные акты компании
  • Воинский учёт
  • Кадровый электронный документооборот
  • Хранение и архив кадровых документов
  • Проверки и ответственность работодателя
🛠

Инструменты

  • 1С:Зарплата и управление персоналом
  • Excel
  • Кадровый учёт
  • Справочно-правовые системы
  • Электронный документооборот
  • Google Таблицы
🎯

Практика

  • Оформление документов по типовым ситуациям
  • Разбор увольнения по каждому основанию отдельно
  • Составление локального нормативного акта
  • Работа в программе учёта
  • Разбор ошибок из практики проверок

Чему вы научитесь на курсах кадрового делопроизводства

Свод по навыкам, которые школы заявляют в программах направления.

  • заключать безопасный трудовой договор и отличать трудовые отношения от гражданско-правовых
  • оформлять приём, перевод, перемещение и увольнение сотрудника по алгоритму
  • вести график отпусков и оформлять предоставление отпусков и режимы рабочего времени
  • разрабатывать положение об оплате труда и локальные нормативные акты
  • вести воинский учёт в организации и делопроизводство в период призыва и мобилизации
  • вести кадровый учёт, расчёты и отчёты в 1С: ЗУП и работать со сводными таблицами в Excel
📜

Документ об окончании

  • Диплом - 1 курс
⏱

Длительность обучения

  • До 3 месяцев - 1 курс
  • Больше года - 3 курса

Карьера и применение навыков

Вакансии кадровиков есть постоянно, и с профильным документом устроиться несложно. Оплата средняя и растёт с числом сотрудников и сложностью структуры: холдинг с несколькими юридическими лицами оплачивается заметно выше, чем компания на двадцать человек. Отдельный рынок это аутсорсинг: ведение кадров нескольких небольших компаний, где доход зависит от числа клиентов.

💼

Кем вы сможете работать

  • Специалист по кадровому делопроизводству
  • Инспектор по кадрам
  • Начальник отдела кадров
  • HR-generalist с кадровой функцией
  • Специалист по воинскому учёту
  • Кадровик на аутсорсинге
🧩

Какие задачи будете решать

  • Оформлять приём, переводы, отпуска и увольнения без нарушений
  • Вести воинский учёт и отчитываться
  • Готовить и обновлять локальные нормативные акты
  • Соблюдать сроки: в кадрах почти всё имеет срок
  • Отвечать на запросы проверяющих и готовить документы

Нюансы при подборе программы

На что обратить внимание

  • Год обновления программы: нормы меняются постоянно
  • Есть ли блок по воинскому учёту и по электронному документообороту
  • Оформляете ли вы документы сами или только слушаете
  • Даёт ли программа практику в учётной программе
  • Какой документ на выходе и принимает ли его работодатель
  • Кто преподаёт: практикующий кадровик

Частые ошибки

  • Учиться по устаревшей программе: часть материала будет вредна
  • Путать кадровое делопроизводство с подбором персонала
  • Пропускать сроки: в кадрах почти каждое действие имеет срок
  • Копировать документы из интернета без проверки на актуальность
  • Брать на себя кадры без оформленных полномочий

Вопросы и ответы

Чем кадровик отличается от рекрутера?

Кадровик оформляет трудовые отношения и отвечает за документы и сроки, рекрутер ищет и нанимает людей. Требования разные: к первому по знанию норм и наличию профильного документа, ко второму по результату закрытия вакансий.

Нужно ли профильное образование?

Часто да: работодатели требуют профильное образование или диплом о профессиональной переподготовке, потому что ошибка кадровика оборачивается штрафом. Проверять надо по конкретным вакансиям вашего региона.

Насколько быстро устаревает обучение?

Быстро. Трудовое законодательство и требования к учёту меняются регулярно, электронный документооборот вводится поэтапно, воинский учёт обновлялся. Программа двухлетней давности опасна тем, что учит порядку, которого уже нет.

Сколько стоит обучение?

Медиана в подборке около 36 500 рублей, разброс от тринадцати до пятидесяти шести тысяч. Это одно из самых предсказуемых по цене направлений раздела.

Можно ли совмещать кадры с бухгалтерией?

В малом бизнесе так и делают, и программы часто дают оба участка. В крупной компании это разные роли, и совмещение встречается редко.

Что тяжелее всего в работе?

Сроки и цена ошибки. Почти каждое кадровое действие должно быть оформлено в определённый срок и определённым документом, а последствия нарушения ложатся на компанию. Это работа, где аккуратность важнее скорости.

Популярные школы по кадровому делопроизводству

Eduson Academy НИИДПО Открытый социально-экономический колледж Институт профессионального образования (ИПО)

Направления курсов по управлению

Все курсы по управлению →

Курсы кадрового делопроизводства в городах

Все города (100) →

2026 RS